Cari colleghi/e:
Il nostro Sindacato è rimasto molto perplesso e contrariato, da quando è girata la mail da parte dell'Azienda, dove affermava che i colleghi Pediatrici potevano fare l'assistenza anche agli adulti.
Noi abbiamo sempre ritenuto che questa decisione, con tanto di articoli legge sparsi, copiati ed incollati al documento, non aveva una base legale, dalla quale potesse scaturire una mini-legge, tra l'altro confezionata ad-hoc per Il Meyer........, della serie: " se la sono suonata e cantata da soli". Abbiamo chiesto dei pareri in altre Regioni e a Brescia abbiamo trovato una sentenza dove affermava chiaramente che le Infermiere Pediatrica non possono erogare assistenza agli adulti.
Nursing Up, in
seguito al Documento dell’Ufficio di Direzione dell’ A.O. Meyer, approvato come
atto di “Policy Aziendale” e avente come titolo “Svolgimento da parte degli
infermieri pediatrici di attività assistenziali su soggetti adulti”, ha da
subito ritenuto questa decisione sbagliata in quanto si scontra fortemente con
le norme attualmente vigenti e quindi con il principio di legalità.
Ci siamo
immediatamente attivati chiedendo pareri ad altre Regioni e documentandoci
abbiamo trovato a Brescia una sentenza in cui si affermava chiaramente che
l’infermiere pediatrico non può erogare assistenza all’adulto.
“ In conclusione laddove si
eserciti la professione di infermiere pediatrico, - già vigilatrice d’infanzia-
ovvero si ricopra contrattualmente, la posizione corrisponde al profilo di
infermiere pediatrico, non sussistono le condizioni giuridiche per poter
erogare assistenza infermieristica agli adulti”
Nel frattempo
colleghe agguerrite e motivate (di passo facciamo i nostri complimenti), si
sono mosse chiedendo pareri ai Collegi IPASVI di Firenze e Pistoia, e proprio
in questi giorno sono pervenuti i pareri Legali dell’Avvocato G. Barbieri e
dell’Avvocato L. Benci; entrambi non condividono il documento aziendale
ritenendo illegittimo ed in contrasto con la normativa vigente, lo svolgimento
da parte di Infermieri Pediatrici di attività assistenziali su soggetti adulti,
ciò ravvisando l’ipotesi di abusivo esercizio di professione ex art. 348 c.p.
Pertanto il
sindacato Nursing Up chiede fortemente a codesta Direzione Aziendale di
adeguarsi alla normativa e di annullare il documento in discussione, informando
tramite mail e busta paga tutti i lavoratori.
Chiederemo formalmente al Direttore Generale, come Sindacato e come RSU, che qualora ci sia un ripensamento o un passo indietro su questa disposizione aziendale, sia comunicata via mail a tutti i colleghi e pubblicata sul giornalino che viene recapitata in ogni busta paga.
Allego la conclusione dell'Avvocato Luca Benci, che è quello che ci interessa di più.
Nursingup Il Sindacato degli Infermieri
Nessun commento:
Posta un commento